Informacja o zasadach kontroli trzeźwości na terenie zakładu pracy

Jest to pismo, którym można przekazać pracownikowi informacje o zasadach wyrywkowej kontroli trzeźwości lub kontroli trzeźwości oraz kontroli na obecność środków działających podobnie do alkoholu w zakładzie pracy i jej podstawach w wewnętrznych przepisach prawa. Zanim skorzystasz ze wzoru dokumentu, upewnij się, że w Twoich dokumentach wewnętrznych - regulaminie pracy, układzie zbiorowym pracy czy odrębnym obwieszczeniu, istnieje podstawa prawna do wydania informacji.

Potrzebujesz porady lub dedykowanej umowy?

Skontaktuj się z nami

Inne dokumenty w pakiecie [Prawo pracy - kontrola trzeźwości pracowników - KTW]

Zawiadomienie o wymierzeniu kary porządkowej - kary pieniężnej (trzeźwość)
Pakiet: Prawo pracy - kontrola trzeźwości pracowników - KTW
Jest to pismo z którego możesz skorzystać w przypadku woli ukarania pracownika karą pieniężną za: - stawienie się w pracy w stanie po użyciu alkoholu, lub - stawienie się w pracy w stanie nietrzeźwości, lub - stawienie się w pracy pod wpływem środka działającego podobnie do alkoholu. Jeżeli chcesz z tych powodów nałożyć na pracownika karę upomnienia lub nagany - skorzystaj z innego wzoru naszej bazy.
9,99zł za 1 dokument
Więcej informacji
Regulamin pracy dla zakładu produkcyjnego
Pakiet: Prawo pracy - kontrola trzeźwości pracowników - KTW
Jest to regulamin, który może zostać zastosowany, jeżeli prowadzona przez Ciebie działalność opiera się na pracy produkcyjnej przy jednoczesnym uwzględnieniu czynności administracyjnych – jeżeli prowadzisz taką działalność– wybierz ten dokument. Treść regulaminu przewiduje dołączenie do niego załączników - np. dotyczących procedury badania trzeźwości - możesz stworzyć własne załączniki lub skorzystać ze wzorów zgromadzonych w naszym systemie.
349,99zł za 1 dokument
Więcej informacji