Pełnomocnictwo z zakresu prawa pracy

Jest to dokument, jaki możesz zastosować, kiedy chcesz udzielić osobie fizycznej pełnomocnictwa do samodzielnego reprezentowania Pracodawcy we wszystkich sprawach z zakresu prawa pracy, np.: - zawierania, zmiany oraz rozwiązywania umów o pracę, - składania innych oświadczeń woli z zakresu spraw pracowniczych, - wystawiania i wydawania, stosownych zaświadczeń (np. druków RP-7), świadectw pracy lub świadectw pracy w szczególnych warunkach lub szczególnym charakterze i innych dokumentów pracowniczych; - sporządzania i wydawania kopii i odpisów z dokumentacji dotyczącej stosunku pracy; - składania, w szczególności przed organami administracji publicznej, w tym Urzędem Skarbowym czy ZUS lub Komornikami Sądowymi, wszelkich wyjaśnień i podpisywania wszelkich niezbędnych dokumentów i formularzy.

Potrzebujesz porady lub dedykowanej umowy?

Skontaktuj się z nami

Inne dokumenty w pakiecie [Prawo pracy – pakiet dla kadrowych]

Wniosek o przeliczenie wymiaru otrzymywanego zasiłku
Pakiet: Prawo pracy – pakiet dla kadrowych
Jest to wniosek, z którego możesz skorzystać, jeżeli w dniu 26 kwietnia 2023 r. będziesz pobierać/pobierasz zasiłek macierzyński za okres ustalony jako okres urlopu macierzyńskiego, urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego lub urlopu rodzicielskiego.
Za darmo
Więcej informacji
Konsultacja ze związkiem zawodowym wypowiedzenia pracownikowi umowy o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia
Pakiet: Prawo pracy – pakiet dla kadrowych Kategorie: Umowy o pracę
W przypadku gdy zamierzasz wypowiedzieć pracownikowi umowę o prace zawartą na czas nieokreślony, w pierwszej kolejności, jeżeli jest on reprezentowany przez zakładową organizację związkową (tzn. jest jej członkiem lub podlega jej ochronie) musisz zawiadomić organizację związkową o takim zamiarze. Niniejszy projekt pisma stanowi wzór takiego zawiadomienia.
14,99zł za 1 dokument
Więcej informacji